El término “lockout” en español se traduce al inglés como “lockout”. Este término se utiliza para describir una situación en la que los empleados son excluidos de su lugar de trabajo por parte de la empresa, como medida de presión en una negociación laboral.
¿Qué es un lockout?
Un lockout es una medida tomada por los empleadores para presionar a los trabajadores durante una negociación laboral. Consiste en cerrar las instalaciones de la empresa y negar el acceso a los empleados como forma de presión para que acepten las condiciones propuestas por la empresa.
¿Cómo se dice Lockout en inglés?
El término “lockout” en español se traduce directamente al inglés como “lockout”. Esta palabra se utiliza tanto en el ámbito laboral como en otros contextos en los que se hace referencia a la exclusión de personas de un lugar específico.
Ejemplo de uso de la palabra “lockout”
Un ejemplo de uso de la palabra “lockout” en una oración sería: “The company announced a lockout of its employees until they agree to the new terms of the contract”. En este caso, se está haciendo referencia a la medida tomada por la empresa de cerrar sus instalaciones y negar el acceso a los empleados hasta que acepten las nuevas condiciones laborales propuestas.
Alternativas al término “lockout”
En algunos contextos, se pueden utilizar otras palabras o frases para referirse a un lockout en inglés. Algunas alternativas podrían ser “work stoppage”, “industrial action” o “shutdown”. Estas palabras también se utilizan para describir situaciones en las que los trabajadores son excluidos de su lugar de trabajo como medida de presión en una negociación laboral.
Conclusión
En resumen, el término “lockout” en español se traduce al inglés como “lockout”. Esta palabra se utiliza para describir la exclusión de empleados de su lugar de trabajo como medida de presión durante una negociación laboral. Es importante conocer el significado de este término para poder entender su uso en diferentes contextos y situaciones laborales.
Esperamos que este artículo haya sido útil para comprender cómo se dice “lockout” en inglés y cómo se utiliza en la práctica laboral.